La misma será presidida por el CPN Sergio Tressens, y los gremios deberán designar un miembro titular y un suplente. Además se le sumará el aporte del Director de RR.HH., Gabriel Marucci; el Contador Municipal, Elmo Gattone y la Directora de Cómputos, Amalia Ferreyra.
La conformación definitiva de la misma se resolverá en próxima reunión para la que se fijo como fecha el día 30/04/2015.
La idea del Departamento Ejecutivo es tratar de consensuar la redacción e implementación del Nuevo estatuto y Escalafón para su Personal.

Nueva  Ley de Trabajo

Cabe señalar que a fines del mes pasado funcionarios del Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires visitaron nuestra ciudad para informar y capacitar sobre esta nueva Ley de Trabajo para Personal municipal (14.656). Allí se intercambiaron distintos puntos de vista sobre la implementación del nuevo texto y analizaron las nuevas condiciones laborales que la misma crea.
Concluido ese encuentro se realizó una reunión plenaria con representantes gremiales, empleados de la Dirección de Recursos Humanos, trabajadores de distintas áreas y concejales donde se informó sobre la futura implementación  de la nueva Ley Nº 14.656 que, en aproximadamente 60 días, reemplazará al anterior Estatuto Municipal de la Provincia de Buenos Aires (Ley 11.757). Los puntos más destacables se relacionan con el Convenio Colectivo de Trabajo; la implementación  por Ordenanza y Convenio Colectivo de Trabajo del Escalafón y Nomenclador de Cargos/Salarios; la Negociación Colectiva entre cada municipio y Entidades Sindicales, la Creación del Consejo del Empleo Municipal y la modificación del régimen de licencias.